祥源文化子公司被曝集體欠薪
曾因趙薇的入局而名震兩市的祥源文化(原名：萬家文化)，最終隨著趙薇的離去而留下了一地的雞毛。其持股46%的子公司北京萬好萬家電子競技傳媒有限公司(以下簡稱萬家電競)正在經歷這種明星股東離去后帶來的傷痛。
近日，媒體記者接到讀者投訴，提及萬家電競拖欠員工工資，第一批60名員工已提出勞動仲裁據記者就此事進行多方走訪調查。
據萬家電競CEO茅侃侃稱，萬家電競今日的困局，和趙薇的入局及出局有潛在關系，且“為了今年財務報表好看，祥源文化曾經提出將萬家電競30%股權以1元價可轉讓給我，以保證虧損不計入財報”。
針對此事，記者聯系上市公司進行咨詢，但截至發稿，未收到上市公司的回復。
*ST重鋼出資人權益調整方案出爐 重整完成后將易主
正在緊鑼密鼓進行重整的*ST重鋼11月1日晚間推出了重整計劃草案之出資人權益調整方案。鑒于公司已經嚴重資不抵債，生產經營和財務狀況均已陷入困境；如果進行破產清算，現有資產在清償各類債權后已無剩余財產向出資人分配，出資人權益為零。為挽救公司，避免其破產清算，出資人和債權人需共同做出努力，共同分擔實現公司重生的成本。因此，重整計劃中同時安排對公司出資人的權益進行調整。
根據公告，以*ST重鋼現有A股總股本為基數，按每10股轉增11.50股的比例實施資本公積金轉增股票，共計轉增約44.83億股A股股票，轉增后公司總股本將由44.36億股增至約89.19億股。上述轉增股票不向股東分配，全部由管理人根據重整計劃的規定進行分配并支付相關費用。
作為上市公司的控股股東，重慶鋼鐵(集團)有限責任公司(簡稱“重鋼集團”)應當為公司的經營虧損承擔主要責任，付出必要的成本，以支持公司重整。同時，為充分保護廣大中小投資者的權益，本次重整將對重鋼集團的出資人權益作出調整，即：重鋼集團讓渡其持有上市公司約20.97億股股票，并由重組方有條件受讓。
南通鍛壓再遭“規避借殼”問詢
南通鍛壓新一輪重組可謂“重拾舊愛”。上周披露的重組預案顯示，公司擬以發行股份及支付現金方式作價9.24億元收購億家晶視70%股權。
億家晶視正是南通鍛壓前次重組擬收購資產之一。值得關注的是，公司前一輪重組耗時頗久，終因“三方交易”的類借殼特征折戟，此次再啟重組并未消除“三方交易”的烙印。對此，交易所10月31日向公司發出問詢函，追問“是否涉嫌規避重組上市”
億家晶視早已是南通鍛壓的“意中人”。南通鍛壓2016年1月發布重組預案，擬作價24.73億元收購億家晶視、北京維卓、上海廣潤各100%股權，并配套募集資金。幾天后，安常投資通過協議受讓股份入主，南通鍛壓實際控制人變為姚海燕、鄭嵐。這個典型的“三方交易”重組去年10月上會被否。反饋意見指出，申請材料未充分披露上市公司和標的公司實際控制結構及法人治理結構，標的資產的持續盈利能力存在不確定性。
南通鍛壓隨后調整方案，剔除了上海廣潤并將配套融資金額調減；更重要的是，新重組方案增加了維持上市公司控制權穩定的措施。但今年8月，南通鍛壓主動按下了休止符，撤回了重組方案。